Rimantas Mačiulaitis
Santrauka
Remiantis užsienio ir Lietuvos mokslininkų darbais, šiame straipsnyje išanalizuota žmonių išteklių samprata, valdymo procesas, politika, strategija bei verslumo samprata. Aptarti sveikatos įstaigose žmonių išteklių pasiūlos ir paklausos planavimo aspektai, išryškinant jų poveikį teikiamoms sveikatos priežiūros paslaugoms bei verslumui.
Nustatyta, kad sveikatos ir priežiūros įstaigų verslumą galima susieti su žmonių ištekliais, nes sveikatos ir priežiūros įstaigos darbuotojams svarbiausia darbe yra materialinis skatinimas, kuris turi įtakos darbo kokybei ir rezultatams. Sveikatos priežiūros įstaigų verslumą įrodo ir tai, kad darbuotojai teigiamai atsiliepia apie savo vadovą, kuris, jų nuomone, yra lankstus, atkaklus, pastoviai nusiteikęs tikslui bei atsižvelgia į darbuotojų teikiamus siūlymus.
doi:10.5200/sm-hs.2012.087
Raktiniai žodžiai: žmogiškieji ištekliai; sveikatos apsauga; verslumas
DOI: 10.5200/332
Pilnas tekstas: PDF